Le Cercle, c'est 12 mois pour structurer votre entreprise du BTP, reprendre la main sur vos marges, votre équipe et votre temps. Une brique posée chaque mois, jusqu'à ce que tout tienne enfin debout sans vous.
Vous avez monté votre boîte pour être libre. Aujourd'hui, c'est elle qui vous tient. Si vous vous reconnaissez dans une seule de ces phrases, Le Cercle a été pensé pour vous.
Vous êtes sur le terrain le jour et dans la paperasse le soir — et vous n'avez jamais le temps de vraiment piloter.
Votre chiffre d'affaires monte, mais à la fin du mois, vous ne savez toujours pas où part réellement votre marge.
Vos chantiers ne tournent que si vous êtes là. Impossible de prendre une semaine sans que tout déraille.
Vous recrutez à l'instinct, vous gérez les conflits seul·e, et vous portez tout sur vos épaules.
Vous lisez partout qu'il faut « déléguer » et « s'organiser », mais personne ne vous montre concrètement comment, dans le BTP.
Vous vous sentez seul·e. Autour de vous, peu de gens comprennent vraiment la réalité d'un chef d'entreprise du bâtiment.
Le problème n'a jamais été votre métier. Vous savez construire.
Le problème, c'est que personne ne vous a appris à structurer l'entreprise autour de ce métier.
C'est exactement ce qu'on va faire ensemble. Une brique par mois.
Pas de programme indigeste qu'on abandonne au bout d'une semaine. Chaque mois, on pose une seule brique — un sujet, un outil, une mise en application. Au bout de 12 mois, votre entreprise tient debout sans dépendre de vous.
On traite un thème précis et actionnable : marges, recrutement, délégation, trésorerie, IA… Vous avancez sans vous disperser.
Un outil prêt à l'emploi pour chaque thème : tableau de pilotage des marges, template de recrutement, prompts IA… À garder à vie.
On prend l'outil ensemble, en direct, et on le met en place dans VOTRE entreprise. Vous repartez avec du concret, pas de la théorie.
Chaque mois pose une nouvelle brique. À la fin de l'année, vous avez bâti une entreprise solide, rentable et qui tourne sans vous.
Le programme évolue avec les besoins du Cercle — les thèmes ci-dessus sont représentatifs des sujets traités.
Tableau de pilotage des marges, template de recrutement, prompts IA, trames, check-lists… Des outils concrets, taillés pour le BTP, à utiliser dès le lendemain. Et que vous gardez à vie.
On déroule le sujet du mois et on installe l'outil ensemble, en direct. Vous posez vos questions, vous appliquez en temps réel à votre entreprise. La replay reste disponible.
Un espace privé où poser toutes vos questions, à toute heure. Vous bénéficiez de l'aide des autres entrepreneurs du BTP et de l'équipe du Cercle. Vous n'êtes plus jamais seul·e face à une décision.
« Ce qui change tout, c'est d'avoir enfin des méthodes concrètes et des gens qui comprennent vraiment la réalité du terrain dans le BTP. »
Le prix d'un seul devis mal chiffré ou d'un mauvais recrutement dépasse de loin une année dans Le Cercle. Choisissez votre rythme.
J'ai grandi au sein d'une entreprise du BTP depuis tout petit, c'est là que j'ai vu de près ce que vit un chef d'entreprise du bâtiment : les journées qui n'en finissent pas, les marges qui filent et le sentiment de tout porter seul.
J'ai compris une chose : ce qui manque aux entrepreneurs du BTP, ce n'est pas l'envie ni le talent. C'est une méthode pour structurer l'entreprise — et des pairs qui parlent le même langage.
C'est exactement pour ça que j'ai créé Le Cercle BTP : pour qu'aucun dirigeant n'ait à réinventer la roue seul dans son coin. Une brique à la fois, ensemble.
Le Cercle est pensé pour les emplois du temps surchargés. Un seul thème par mois, un atelier live (avec replay si vous ne pouvez pas être présent·e), et une ressource directement applicable. Comptez quelques heures par mois — l'objectif est justement de vous en faire gagner des dizaines ensuite.
Que vous soyez seul·e, à 5 ou à 20, les fondamentaux sont les mêmes : piloter ses marges, structurer, déléguer, recruter, organiser ses chantiers. Les outils s'adaptent à votre réalité, et la communauté réunit des dirigeants à différents stades — c'est aussi ce qui fait sa richesse.
Un programme en ligne, vous l'achetez et vous l'oubliez. Le Cercle, c'est l'inverse : un rythme mensuel, des ateliers en direct, une mise en application réelle et une communauté active pour ne jamais lâcher. Vous ne consommez pas du contenu, vous transformez votre entreprise.
Oui. Le Cercle est sans engagement de durée : vous restez le temps que vous le souhaitez. La formule annuelle vous fait simplement économiser deux mois si vous savez déjà que vous restez l'année.
Ce sont les 30 premières places ouvertes dans Le Cercle, à 139€/mois au lieu de 199€. Ce tarif vous est garanti à vie tant que vous restez membre. Une fois les 30 places parties, l'accès se fait au tarif standard.
Le Cercle est notre offre collective. Si vous cherchez un accompagnement individuel, avec visites sur site et suivi sur-mesure, parlons-en : nous avons aussi une formule premium dédiée. Posez la question dans la communauté ou au moment de votre inscription.
La différence se joue maintenant. Posez la première brique aujourd'hui — et reprenez la liberté que votre entreprise était censée vous donner.
Rejoindre Le Cercle →Sans engagement · Résiliable à tout moment · Tarif fondateur garanti à vie